El <a href="https://www.ips.gba.gob.ar/">Instituto de Previsión Social</a> bonaerense informó que, a partir de la Resolución N°21.294, se simplifica la renovación de los poderes para percibir.Ya no será necesaria la renovación de un poder otorgado por un beneficiario a un familiar para percibir sus haberes.<img src="https://lanoticia1cdn.eleco.com.ar/media/2024/08/resolucion_ips.PNG" alt="resolución IPS">De esta manera, a partir de la publicación, los familiares que ejercen la representación de un titular de beneficio del IPS, quedan eximidos de la carga de renovar la autorización para percibir haberes. Esta medida incluye al conviviente en aparente matrimonio.Se definió entonces que la autorización sólo perderá vigencia por: revocación expresa del titular; por renuncia del apoderado; o por el fallecimiento de alguno de ellos.Para gestionar el trámite de Poder para percibir los interesados podrán acceder a la información y requisitos en el siguiente link (<a href="https://www.ips.gba.gob.ar/tramites/tramites_generales/poderes/poder_para_percibir">acá</a>).

Marina Alejandra Moretti

Buenos Aires

Simplificaron un trámite clave en el IPS: De qué se trata

El <a href="https://www.lanoticia1.com/noticia/kicillof-respondio-la-rebelion-fiscal-que-planteo-milei-esto-hacemos-con-los-impuestos-dijo-al-anunciar-aumentos">aumento anunciado por el gobernador Axel Kicillof</a> acompañado por la presidenta del Instituto de Previsión Social de la provincia de Buenos Aires, Marina Moretti impacta en las jubilaciones y pensiones mínimas de la caja bonaerense.El aumento en cuestión será del 46,6% para quienes reciban haberes mínimos a través del IPS. El incremento se concretará con el calendario de pagos de marzo y alcanzará también a los beneficiarios de pensiones del régimen general y sociales no contributivas.A su vez se informó que favorecerá a las 14.058 personas de la provincia que representan el 4,1% del total de beneficios que abona mensualmente el IPS.Por otra parte, las pensiones no contributivas que reciben niños y juventudes menores de 21 años y las del régimen general, también se incrementarán un 46,6%. Este aumento favorecerá a un total de 25.680 bonaerenses.De esta manera, las personas jubiladas y pensionadas de la provincia con haberes mínimos verán reflejado el aumento dispuesto por el gobierno con el cobro del próximo calendario de pagos. Cabe aclarar que en ningún caso será necesario realizar trámites para percibir el incremento.<section class="noteSuggested" data-id="33682" data-title="Puede interesarte"></section>La Provincia otorgará un nuevo tramo de aumento salarial del 13,5% para marzo de 2024. Este se suma a los ya otorgados de 25% en enero (de los cuales 15 puntos correspondieron al cierre del periodo 2023) y de 20% en febrero. El acuerdo incluye un aumento de las asignaciones familiares ordinarias y extraordinarias del 110%, que beneficia a más de 100 mil familias, y el incremento de la jubilación mínima y las pensiones no contributivas en un 46,6%.

Axel Kicillof

Anuncio de Kicillof: Cómo quedan jubilaciones y pensiones mínimas de la Provincia

La Provincia de Buenos Aires implementará un aumento del 28,21% para jubilados y pensionados con haberes mínimos, que reciben sus haberes a través del Instituto de Previsión Social (IPS).El incremento llegará con el calendario de pagos de agosto y alcanzará también a los beneficiarios de pensiones sociales no contributivas.El incremento favorecerá a las 12.677 jubilaciones y pensiones mínimas de la provincia que representan el 3.8% del total de beneficios que abona mensualmente el IPS. Con este aumento, se consolidó una mejora del 120% en los haberes de ese universo durante el último año, informó el IPS que preside Marina Moretti.<section class="noteSuggested" data-id="28602" data-title="Puede interesarte"></section>Por otra parte, las pensiones no contributivas que reciben niños, niñas y juventudes menores de 21 años y las del régimen general, también se incrementarán un 28,21%. Este aumento favorecerá a un total de 25 mil bonaerenses.De esta manera, jubilados y pensionados de la provincia con haberes mínimos verán reflejado el aumento dispuesto por el gobierno con el cobro del próximo calendario de pagos. "Cabe aclarar que en ningún caso será necesario realizar trámites para percibir el incremento", se señaló.<figure class="table"><table style="background-color:grey;border-color:white;border-style:groove;"><tbody><tr><td>Incremento del haber mínimo en el último año</td><td>Jubilaciones y pensiones mínimas&nbsp;</td><td>Pensiones del régimen general</td><td>Pensiones sociales menores de 21 años</td></tr><tr><td>120.66 %</td><td>$60.000</td><td>$25.200</td><td>$36.000</td></tr></tbody></table></figure>

Aumenta jubilación mínima en Provincia de Buenos Aires con calendario de agosto

Cuánto será la jubilación mínima en Provincia de Buenos Aires desde agosto

El gobierno de Axel Kicillof modificó la estructura organizativa del Instituto de Previsión Social (IPS) a través de un decreto publicado en el Boletín Oficial. Desde la oposición el precandidato a gobernador del PRO; Diego Santilli, planteó objeciones a la creación de nuevos puestos políticos y el aumento del gasto.
Según el decreto N° 224/2023, "la estructura organizativa vigente se encuentra definida por una multiplicidad de normas, siendo necesaria la derogación de dicho plexo normativo, asimismo y conforme el lapso de tiempo transcurrido desde la aprobación de la primera estructura hasta la actualidad, es que resulta indispensable modernizar la misma y adecuarla a las exigencias 
actuales en la materia".
Es por ello, agrega, "se hace necesario efectuar la aprobación de su estructura organizativa, con el fin de dotar al Organismo de mayor eficiencia, dinamismo, orden, operatividad y control, otorgando al mismo las herramientas de gestión necesarias para tal fin".
El diputado Santilli aseguró que los nuevos cambios implementados en el IPS, que hoy conduce Marina Moretti, representan un aumento del gasto de $350 millones de pesos para la Provincia de Buenos Aires.
<img alt="Comparación: Costo estimado con la estructura anterior y la actual para 2023 (Fuente D. Santilli)" longdesc="Comparación: Costo estimado con la estructura anterior y la actual para 2023 (Fuente D. Santilli)" src="https://pbs.twimg.com/media/FqEFUeSWcAAt_sQ?format=jpg&amp;name=medium" style="width: 360px; height: 281px;" />
Comparación: Costo estimado con la estructura anterior y la actual para 2023 (Fuente D. Santilli)
En ese sentido aseguró que el sentido de la modificación es “aumentar los cargos rentados con fines políticos”. La medida implica un "fuerte aumento en la cantidad de cargos del ente: los directores provinciales, que hasta ahora eran 2, pasarán a ser 4, los directores de línea pasarán de ser 8 a 34, los subdirectores pasarán de ser 1 a ser 19 y los jefes de departamentos pasarán de ser 6 a ser 88".
"Buenas noticias para los amigos de @kicillofok en el Boletín Oficial de hoy: 128 nuevos puestos políticos en el Instituto de Previsión Social (IPS). #FaltaMenos para que la Provincia deje de ser un refugio de La Cámpora”, posteó Santilli en sus redes sociales después de que se diera a conocer la reglamentación.
En ese sentido, agregó: “A los bonaerenses estos nuevos 128 cargos políticos les cuestan $350 millones al año. Estas son las prioridades de un gobierno ausente, donde la inseguridad es moneda corriente, donde no se promueve el trabajo privado, donde no hay un plan de reducción de impuestos y no se alienta a la producción y al sector productivo. Ya van más de 45 mil empleados públicos desde que asumieron. Esa es la única política de Estado: aumentar el gasto político". 
“El resultado de estos cambios es una estructura sobrerrepresentada que de ninguna manera responde a los requerimientos del organismo, sino que persigue como único objetivo aumentar los cargos rentados con fines políticos, marca registrada de la administración Kicillof”, concluyó.
<blockquote class="twitter-tweet">Buenas noticias para los amigos de <a href="https://twitter.com/Kicillofok?ref_src=twsrc%5Etfw">@Kicillofok</a> en el Boletín Oficial de hoy: 128 nuevos puestos políticos en el Instituto de Previsión Social (IPS). <a href="https://twitter.com/hashtag/FaltaMenos?src=hash&amp;ref_src=twsrc%5Etfw">#FaltaMenos</a> para que la Provincia deje de ser un refugio de La Cámpora. <a href="https://t.co/p7mJlZNL3w">pic.twitter.com/p7mJlZNL3w</a>
— Diego Santilli (@diegosantilli) <a href="https://twitter.com/diegosantilli/status/1630590393963233282?ref_src=twsrc%5Etfw">February 28, 2023</a></blockquote>
<script async="" src="https://platform.twitter.com/widgets.js" charset="utf-8"></script><h2>Qué es el IPS</h2>
El IPS es un organismo descentralizado que se vincula con el Poder Ejecutivo a través del Ministerio de Trabajo y tiene a su cargo la administración de los regímenes de reparto asistidos para el personal de la administración central, municipios, docentes, servicio penitenciario y otros regímenes especiales.
El organismo presenta un déficit previsional estructural "como consecuencia de la existencia de parámetros previsionales desalineados y una tasa de sostenibilidad demográfica (cantidad de activos en relación a pasivos) que se viene deteriorando en los últimos años, representa uno de los mayores problemas de la administración de la provincia de Buenos Aires", remarcaron desde PRO. 
"Año tras año aumenta el déficit del IPS. En 2021 arrojó una pérdida de casi $80.000 millones, que representó un tercio del déficit total de la Provincia, y para fines de este año se prevé que el número crezca en torno a los $100.000 millones", precisaron.
A través de un comunicado del espacio de Santilli indicaron que  "entre los principales factores que explican los números en rojo del ente se destacan las condiciones de excepcionalidad con las que acceden a la jubilación quienes aportan al Instituto, edades tempranas para acceder a la jubilación por vejez, tasas de sustitución entre la jubilación y el salario más altas que las de ANSES o de la mayoría de las cajas provinciales, la facultad de computar los mejores ingresos de períodos cortos (tres años continuos o cinco discontinuos) para la determinación del haber inicial y la existencia de varios regímenes especiales con parámetros aún más laxos".
"A pesar del aumento del déficit del IPS, el aumento en la esperanza de vida de las personas y el proceso de disminución de la tasa de sostenimiento demográfico que ha tenido lugar en las últimas cinco décadas, la Provincia de Buenos Aires no ha realizado ningún cambio paramétrico en los últimos 40 años y la gestión de Kicillof incrementó el tamaño de la estructura del ente, agravando la situación", señalaron desde Juntos por el Cambio.
<h3>Cargos creados o modificados: nueva estructura</h3>
UN/A 
(1) Director/a Provincial de Territorialización, UN/A (1) Director/a Provincial de Informática y Tecnologías Previsionales, 
UN/A (1) Director/a General de Administración, UN/A (1) Director/a Provincial de Prestaciones, DIEZ (10) Directores/as 
Regionales (I a X), UN/A (1) Director/a de Coordinación de Regiones, UN/A (1) Director/a de Infraestructura Tecnológica, 
UN/A (1) Director/a de Sistemas de Información, UN/A (1) Director/a de Planificación y Mejora Tecnológica, UN/A (1) 
Director/a de Administración Contable, UN/A (1) Director/a de Presupuesto, UN/A (1) Director/a de Compras y 
Contrataciones, UN/A (1) Director/a Delegado/a de la Dirección Provincial de Personal, UN/A (1) Director/a de Servicios 
Auxiliares, UN/A (1) Director/a de Recaudación y Fiscalización, UN/A (1) Director/a Técnico/a Operativo/a, UN/A (1) 
Director/a Prestaciones Municipales, UN/A (1) Director/a Prestaciones Docentes, UN/A (1) Director/a Prestaciones 
Administración General, UN/A (1) Director/a de Regímenes Especiales, Análisis de Reclamos y Recursos, UN/A (1) 
Director/a Héroes y Heroínas de Malvinas y Leyes Reparatorias, UN/A (1) Director/a de Prestaciones Sociales No 
Contributivas, UN/A (1) Director/a Administrativo/a, Técnico/a y Legal, UN/A (1) Director/a de Planeamiento, UN/A (1) 
Director/a de Control y Gestión de Datos, UN/A (1) Director/a de Gestión Institucional, UN/A (1) Director/a de Prensa, UN/A 
(1) Director/a de Comunicación Institucional, UN/A (1) Subdirector/a de Infraestructura Tecnológica, UN/A (1) Subdirector/a 
de Desarrollo y Mantenimiento de Aplicaciones, UN/A (1) Subdirector/a de Procesos de Liquidación y Operaciones, UN/A 
(1) Subdirector/a Contable, UN/A (1) Subdirector/a de Tesorería, UN/A (1) Subdirector/a de Personal, UN/A (1) Subdirector/a 
de Recursos de Entes No Oficiales, UN/A (1) Subdirector/a de Recursos de Entes Oficiales, UN/A (1) Subdirector/a de 
Fiscalización, UN/A (1) Subdirector/a Técnico/a Operativo/a, UN/A (1) Subdirector/a Prestaciones Municipales, UN/A (1) 
Subdirector/a Prestaciones Docentes, UN/A (1) Subdirector/a Prestaciones Administración General, UN/A (1) Subdirector/a 
de Regímenes Especiales, Análisis de Reclamos y Recursos, UN/A (1) Subdirector/a Héroes y Heroínas de Malvinas y 
Leyes Reparatorias, UN/A (1) Subdirector/a de Prestaciones Sociales No Contributivas, UN/A (1) Subdirector/a de Asuntos 
Legales, UN/A (1) Subdirector/a Técnico/a y Administrativo/a, UN/A (1) Subdirector/a de Control y Gestión de Datos, DIEZ 
(10) Jefes/as de Departamento Administrativo Regional (I a X), UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Centro de Datos, UN/A 
(1) Jefe/a de Departamento de Microinformática y Usuarios/as, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Seguridad y Redes de 
Comunicación, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Análisis QA, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Desarrollo de 
Aplicaciones y Servicios, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Analítica y Reportes, UN/A (1) Jefe/a de Departamento 
Procesos de Liquidación, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Operaciones Informáticas, UN/A (1) Jefe/a de Departamento 
de Gestión de Proyectos Tecnológicos y Mejora Continua, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Centro de Atención 
Informática, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Contabilidad de Presupuesto, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Contabilidad 
de Prestaciones, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Impositivo, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Sueldos, UN/A (1) Jefe/a 
de Departamento Pagos, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Contable, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Rendición de 
Cuentas, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Control y Gestión Presupuestaria, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de 
Información y Estadística, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Contrataciones, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Gestión y 
Control de Insumos, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Planificación, Evaluación y Seguimiento de Proyectos, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento de Administración y Planteles Básicos, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Legajos y Control de 
Asistencia, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Jardín de Primera Infancia, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de 
Capacitación, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Mantenimiento Edilicio, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de 
Automotores, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Logística, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Recepción, Control y 
Registro Documental, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Registro y Análisis de Cuentas Corrientes, UN/A (1) Jefe/a de 
Departamento de Gestión de Deudas y Apremios, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Recursos Entes Provinciales, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento Recursos Municipales, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Gestión de Deudas No Corrientes, 
UN/A (1) Jefe/a de Departamento Registro Único Permanente de Afiliados (R.U.P.A.), UN/A (1) Jefe/a de Departamento de 
Fiscalización y Planificación, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Análisis y Codificación de Cargos, UN/A (1) Jefe/a de 
Departamento Comunicación de Actos Prestacionales, UN/A (1) Jefe/a Departamento Regulación de Aportes, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento de Evaluación y Juntas Médicas, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Determinación del Derecho 
Municipal, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Regulación del Haber Municipal, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Reajustes 
del Beneficio Municipal, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Pago y Actualización de Haberes Municipales, UN/A (1) Jefe/a de 
Departamento Resoluciones Municipales, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Determinación del Derecho Docente, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento Regulación del Haber Docente, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Reajustes del Beneficio 
Docente, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Pago y Actualización de Haberes Docentes, UN/A (1) Jefe/a de Departamento 
Resoluciones Docentes, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Determinación del Derecho Administración General, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento Regulación del Haber Administración General, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Reajustes del 
Beneficio Administración General, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Pago y Actualización de Haberes Administración 
General, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Resoluciones Administración General, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Análisis 
de Reclamos y Recursos, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Regímenes Especiales, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Haberes Sucesorios y Sentencias Judiciales, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Héroes y Heroínas de Malvinas, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento Leyes Reparatorias, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Liquidación y Pago de Haberes, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento Pensiones Sociales, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Movimiento y Liquidaciones, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento Recepción y Proyectos Resolutivos, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Evaluación, Supervisión y 
Contralor, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Judiciales, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Contencioso Administrativo, UN/A 
(1) Jefe/a de Departamento de Títulos Ejecutivos, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Relatoría, UN/A (1) Jefe/a de 
Departamento Técnico Administrativo, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Normas y Procesos, UN/A (1) Jefe/a de 
Departamento Código de Descuento, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Mesa de Entradas, UN/A (1) Jefe/a de 
Departamento de Notificaciones, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Planificación Estratégica y Operativa, UN/A (1) Jefe/a 
de Departamento de Asuntos y Proyectos Estratégicos, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Estudio de la Seguridad 
Social, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Control Prestacional, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Control de 
Administración y Financiamiento, UN/A (1) Jefe/a de Departamento Detección, Gestión y Recupero de Deudas, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento de Estadística, Análisis e Inteligencia de Datos, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Coordinación 
e Implementación de Mejoras Continuas, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Difusión Periodística, UN/A (1) Jefe/a de 
Departamento de Medios Audiovisuales, UN/A (1) Jefe/a de Departamento de Comunicación Directa e Interna, UN/A (1) 
Jefe/a de Departamento de Vínculo con la Comunidad

Diego César Santilli

Más cargos jerárquicos en IPS bonaerense: Santilli apuntó contra Kicillof tras la modificación

El gobernador de la provincia de Buenos Aires, Axel Kicillof, encabezó este lunes una reunión con la directora ejecutiva de la ANSES, Fernanda Raverta; el ministro de Hacienda y Finanzas, Pablo López; y la presidenta del Instituto de Previsión Social (IPS), Marina Moretti, en la que se suscribió un convenio de asistencia financiera y técnica que permitirá seguir acompañando a las y los bonaerenses.
Al respecto, Moretti sostuvo que “se firmó un convenio muy importante de asistencia técnica y financiera que va a mejorar el desempeño de nuestro instituto”. “Es el resultado de un trabajo de muchos meses que nos deja en un lugar mejor para brindar respuestas a los jubilados y las jubiladas de la provincia de Buenos Aires”, agregó.
Estuvieron presentes también el jefe de Gabinete del Ministerio de Hacienda y Finanzas, Facundo Bocco Proietti; y, de parte de la ANSES, los subdirectores ejecutivos de Administración, Alejandro Merediz y Verónica Martínez; y la directora general de Infancias, Juventudes, Géneros y Diversidad, Paula Ferro.

María Fernanda Raverta

Axel Kicillof y Fernanda Raverta suscribieron un convenio de asistencia técnica y financiera con ANSES

El Instituto de Previsión Social bonaerense garantizó el aumento del 25% para los docentes jubilados, que se enmarca en el<a href="https://www.lanoticia1.com/noticia/kicillof-anuncio-un-nuevo-aumento-para-los-estatales-del-25-los-volvera-convocar-en-octubre-la-141322.html"> aumento anunciado días atrás a los docentes en actividad</a>.
El anuncio fue durante la décima mesa de trabajo encabezada por la presidenta del IPS, Marina Moretti y el Frente de Unidad Docente Bonaerense - FUDB-, en el edificio central de la Caja previsional.
En la reunión se abordó y trabajó sobre temáticas inherentes al sector docente, entre las que se garantizó la movilidad jubilatoria con el pago del incremento del 25 % promedio anunciado por el gobernador, Axel Kicillof. Este aumento se liquidará con el próximo calendario correspondiente a los haberes de septiembre, se indicó.
"La mesa de trabajo incluyó un informe estadístico, que muestra un alza desde que la actual gestión dispuso un operativo referido a la producción de expedientes, este crecimiento se ve reflejado en la cantidad de altas de beneficios y resolución de trámites fundamentales tanto para las y los docentes bonaerenses, como para el resto de los sectores que aportan al IPS", se informó.
Por último se trazaron en conjunto los lineamientos de trabajo para lo que resta del año 2022, "con el acompañamiento y sobre todo el reconocimiento, por parte de la docencia bonaerense, en cuanto a la innovación en los procesos de los trámites, la producción de expedientes y la responsabilidad manifiesta en el trabajo cotidiano del organismo", se subrayó.

IPS bonaerense garantizó al Frente Docente el pago del 25% de aumento para maestros jubilados

El gobernador Axel Kicillof oficializó un aumento del 42,45% para las jubilaciones y pensiones mínimas del Instituto de Previsión Social (IPS) de la Provincia de Buenos Aires.
“El objetivo de esta medida es continuar fortaleciendo los ingresos de los y las bonaerenses que se encuentran en una situación de mayor vulnerabilidad”, aseguró Kicillof y agregó: “Nuestro compromiso es seguir trabajando día a día para dar respuestas a las demandas de los y las bonaerenses con políticas que nos permitan mejorar la calidad de vida de todos y todas”.
Cabe destacar que los beneficiarios con haberes mínimos son 11 mil bonaerenses que representan el 3,5% del total, quienes con este segundo aumento en lo que va del año habrán obtenido una mejora del 113,68% desde diciembre de 2021.
El mandatario oficializó el anuncio tras una reunión con la presidenta del IPS, Marina Moretti, y el ministro de Hacienda y Finanzas, Pablo López 
“Luego de la noticia del aumento para las y los trabajadores estatales, se dispuso también un incremento para las jubilaciones y pensiones mínimas del sistema contributivo del IPS”, sostuvo Moretti y añadió: “Vamos a seguir por este camino, haciendo los esfuerzos necesarios para acompañar y cuidar los ingresos de todos y todas las bonaerenses”.
Respecto de las pensiones no contributivas que reciben niños, niñas y juventudes menores de 21 años y las del régimen general, también se incrementarán un 42,45%. Este aporte alcanza a 24 mil bonaerenses. En ningún caso será necesario realizar trámites para percibir el incremento.
Con los haberes de septiembre, cuyo pago se realizará entre el jueves 29 y viernes 30, los ingresos de las personas jubiladas y pensionadas de la Provincia se verán favorecidos por las últimas medidas dispuestas por el Gobierno tras el anuncio de aumento salarial para las y los trabajadores de la administración pública bonaerense.

Kicillof y Moretti oficializaron un aumento de 42,45% para las jubilaciones y pensiones mínimas del IPS

El Instituto de Previsión Social (IPS) bonaerense, a través de su presidenta Marina Moretti, entregó las dos primeras resoluciones que reconocen como víctimas del terrorismo de Estado a mujeres trans.
Julieta González y Carla Fabiana Gutiérrez, víctimas de violencia por identidad de género durante la última dictadura, recibieron de manos de Moretti las Resoluciones para el cobro de los beneficios de Pensión Graciable establecidos por la Ley N° 14.042 y su decreto Reglamentario 273/10 otorgado por el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
"Esa reparación histórica, fue el fruto del trabajo en conjunto entre la Subsecretaría de Derechos Humanos de la provincia de Buenos Aires, encabezada por Matías Moreno; el Instituto de Previsión Social y el Ministerio de las Mujeres, Políticas de Género y Diversidad Sexual", se indicó.
"Las historias de Julieta y Carla son Memoria, Verdad y Justicia. Reconocer su lucha en esta fecha nos permite reflexionar sobre nuestro pasado. Esta es una conquista muy importante para el IPS en materia de derechos humanos", manifestó Moretti.

El IPS reconoció como víctimas del terrorismo de Estado a mujeres trans

A partir del martes 7 de junio, el Instituto de Previsión Social -IPS- de la provincia de Buenos Aires amplía la nómina de trámites en los Centros de Atención Previsional -CAP-. Algunos se podrán realizar sin turno y otros se podrán gestionar con turno previo de forma presencial.
Es así que se suman a la modalidad de inicio con atención presencial los siguientes trámites:
<ul>
<li>Reclamos</li>
<li>Agrega certificado de extraña jurisdicción</li>
<li>Reingreso a la actividad</li>
<li>Agrega documentación</li>
<li>Recurso de revocatoria</li>
<li>Vista de expedientes.</li>
</ul>
Esta reciente norma de procedimiento, permitirá que los beneficiarios puedan solicitar un turno para presentar su documentación directamente en un CAP sin la necesidad de iniciar el trámite en la web.
De esta manera, se simplifica el ingreso realizando la digitalización en la misma sede del organismo, se informó desde el organismo que conduce Marina Moretti.
Por otra parte, se suman una serie de trámites que no requerirán turno previo para su inicio. De esta manera quien necesite realizar:
<ul>
<li>Cambio de sucursal bancaria</li>
<li>Cambio de domicilio</li>
<li>dar de Alta o baja a la tarjeta Bapro</li>
<li>obtener su recibo de haberes y/o clave de Usuario Web</li>
</ul>
Los CAP atienden de lunes a viernes entre las 8.30 y las 13.

A partir de este 7 de junio: IPS amplía su atención y se podrán hacer trámites sin turno

La presidenta del Instituto de Previsión Social, Marina Moretti, adelantó que la Provincia “está evaluando” otorgar un bono a los jubilados.
"Estamos en proceso de estudios", adelantó la funcionaria, quien explicó las características del sistema jubilatorio bonaerense. "En la Provincia tenemos una realidad diferente porque el IPS está integrado por trabajadores y trabajadoras que se retiran luego de haberse desempeñado como servidores públicos y hay una política de movilidad que depende del incremento del sueldo de los trabajadores activos establecida en paritarias, que ha sido muy buena", detalló. 
En ese marco, señaló en declaraciones a FM 97 Une que "este mes los jubilados y pensionados están recibiendo los aumentos producto de la política salarial. Aún así no está descartada la posibilidad de entregar un bono a quienes cobran la mínima".
Además, Moretti sostuvo que "cuando se viene de una gestión que pretendió desarmar el Instituto, volver a armarlo es una tarea ardua" y puntualizó que cuando asumieron tenían alrededor de 26.00 trámites de jubilación sin resolver.
Asimismo explicó que están "muy comprometidos y abocados en trabajar con mucha prioridad para resolver la situación de esas personas que están esperando un alta de servicio después de trabajar 20, 25, 30 ó 35 años. Tenemos personas que han esperado entre 3 o 4 años. Hoy estamos tratando que el tiempo promedio sea de 6 meses. Pero, aún tenemos mucho retraso".

Evalúan un bono para jubilados del IPS bonaerense que cobran el haber mínimo

Fernanda Raverta se reunió con el Ministro de Desarrollo de la Comunidad, Andrés Larroque, con quien conversó sobre el inicio de clases en relación al Programa Envión y a las Unidades de Desarrollo Infantil de la provincia de Buenos Aires.
"Creemos y trabajamos todos los días por un Estado más humano, más inteligente, cercano y empático con las argentinas y los argentinos a lo largo de su vida. Tenemos la enorme responsabilidad de hacerles llegar las medidas que toma el Gobierno nacional y, desde ANSES, buscamos día a día las políticas que nos permitan abrazarlos, en este caso particularmente a los niños y a los más jóvenes", dijo la titular del organismo.
Luego, Raverta mantuvo un encuentro con el Director General de Cultura y Educación de la provincia, Alberto Sileoni, y firmaron un convenio de intercambio de información para que las escuelas acrediten la escolaridad de los alumnos en forma automática y, también, para continuar convocando a los estudiantes que dejaron de asistir a clases para que vuelvan a escolarizarse.
Al respecto, Raverta recordó que "el Estado nacional trabaja fuertemente con el gobierno de la provincia para garantizar la inclusión, los derechos y la plena escolaridad de los y las adolescentes, mediante diversas políticas de acompañamiento como las becas Progresar, que incluyen un plus por conectividad".
Por último, la titular de ANSES se reunió con la flamante presidenta del Instituto de Previsión Social (IPS), Marina Moretti, con quien dialogó acerca de la agenda común entre ambos organismos y expresó que "los bonaerenses cuentan con una enorme funcionaria que pondrá todo su esfuerzo, compromiso y potencia de trabajo para mejorar el Instituto de Previsión Social de la provincia de Buenos Aires".

Andrés "Cuervo" Larroque

Alberto Estanislao Sileoni

La Plata: Raverta se reunió con funcionarios de la Provincia para acompañar el regreso a las aulas

Tras la renuncia del radical Eduardo Santín a la presidencia del Instituto de Previsión Social (IPS), lLa Cámpora sigue copando cada vez más espacios de poder en la provincia de Buenos Aires, Ahora, la agrupación política  que conduce Máximo Kirchner se quedó con la caja jubilatoria bonaerense.  
Marina Moretti fue formalizada como titular del IPS bajo el decreto 39 publicado hoy en el Boletín Oficial. La concejala de San Andrés de Giles por el Frente de Todos, se venía desempeñando como Subdirectora Ejecutiva de Prestaciones de ANSES, que conduce Fernanda Raverta. 
Moretti nació en 1974 en el municipio de San Andrés de Giles y tiene una amplia trayectoria en la política bonaerense. En 2011 fue electa Senadora provincial por el Frente para la Victoria. Ocupó el tercer lugar de la lista que arrasó con el 54 por ciento de los votos en la Segunda Sección electoral.
En 2017 encabezó la lista de concejales de Unidad Ciudadana en San Andrés de Giles y logró una banca en el HCD local. Desde 2020, la militante de La Cámpora se desempeña como Subdirectora Ejecutiva de ANSES. Ahora quedará al frente del IPS, una de las cajas más fuertes de la Provincia.

Máximo Kirchner

Carlos Javier Puglelli

Quién es Marina Moretti, la concejal de La Cámpora en San Andrés de Giles que asume hoy la presidencia del IPS

Nació en San Andrés de Giles, Buenos Aires, el 17 de octubre de 1974. Es &nbsp;Licenciada en Comunicación en la Universidad de Buenos Aires.Trabajó como docente&nbsp;en el CEPT entre 1998 y 2004. En 2002 comenzó a trabajar en el programa Parlamentos Juveniles y al año siguiente comenzó a dar clases en la carrera de Comunicación de la Universidad de La Matanza, durante 7 años.Fue la primera legisladora mujer de su distrito. Integrante de La Cámpora, ocupando el 3º lugar en la lista de candidatos del Frente para la Victoria, accede a una banca en la Cámara de Senadores de la provincia de Buenos Aires en diciembre de 2011.Fue asesora de prensa de la Senadora Provincial de Buenos Aires, Edda Acuña, y exfuncionaria de <a href="https://www.anses.gob.ar/" rel="noopener noreferrer" target="_blank">ANSES</a>, hasta 2011.En 2016 asumió en la Agencia Municipal de Hábitat de San Antonio de Areco y en 2017 fue concejal electa por el Frente de Todos de San Andrés de Giles en 2017. Resuló reelecta en 2021.&nbsp;Mientras tanto fue designada Subdirectora ejecutiva de Prestaciones de ANSES, desde 2020.A partir de 2022, fue oficializada en el cargo de presidenta del Instituto de Previsión Social (<a href="https://www.ips.gba.gob.ar/" rel="noopener noreferrer" target="_blank">IPS</a>) de la provincia de Buenos Aires, a&nbsp;través del decreto n°39.&nbsp;La dirigente reemplazó en el organismo previsional bonaerense al radical K Eduardo Santín.

Ex Senador Provincial